崗位職責： 1、制定、完善公司銷售管理制度及工作規范，推動公司營銷系統管理的規范化。 2、全面把握公司產品的市場狀況，組織搜集行業形勢、競爭對手、不同規模廠家的銷售信息及市場客戶的需求，為公司產品的定位提供科學的決策依據。 3、結合產銷情況負責公司年度銷售目標的制定，引導和控制銷售工作的方向和進度，確保全年銷售計劃的完成。 4、負責落實公司月度產品銷售計劃與市場推廣方案。 5、全面負責擬訂產品銷售價格政策，經公司審批后實施。 6、負責按制度審核公司的營銷費用。 7、負責公司應收賬款的核對與確認工作。 8、定期組織召開公司營銷工作會議，全面準確地把握公司的營銷運行狀況，并提出改進措施。 9、全面負責客戶信息管理，代表公司處理客戶抱怨、投訴及退換貨等方面的協調工作，并形成書面分析與改進報告。 10、負責對公司銷售人員進行日常的業務指導和專業技能培訓，規范、考核直接下級的工作。 11、負責協調銷售部門與公司其他部門之間的工作。 12、完成公司交辦的其他任務。 任職資格： 1、本科學歷，專業不限，45歲以下，10年以上銷售經驗，具有較強的統籌管理能力，市場分析及判斷能力，敏銳的市場嗅覺和前瞻性； 2、熟悉醫療器械銷售流程，溝通、執行能力強，工作態度嚴謹，具有較強的團隊協作意識、客戶服務意識； 3、具有較強的事業心，視野開闊、心胸寬廣，善于學習，擁有新思路、新理念，不畏困難，能夠抗壓，敢于挑戰，適應出差。 4、知識面廣、能力強、人品佳、綜合素質高，能熟練使用辦公軟件，有較好的文字功底，為人正直，誠實守信，積極進??； 5、有5年醫療器械營銷經驗及資源者優先錄用。 福利待遇： 1、年薪+年終績效+工齡+具有競爭力的考評體系…… 2、五險一金、節日福利、免費就餐，周末雙休、團建活動、健康體檢、多方位的培訓機會、職位晉升空間大。